Este curso de naturaleza teórico-práctico, tiene como finalidad estudiar la gestión de Proyectos y su vinculación con la gestión del cambio y por ello ocupa un lugar predominante en el desarrollo económico de las empresas. Hoy en día es una disciplina bastante más integradora, ágil e innovadora que en el pasado cuando se la vinculaba únicamente con la gestión de la programación de un proyecto y los costos concurrentes.

El curso desarrolla la gestión de proyectos vinculada con el diseño e implantación de estrategias de cambio, exaltando el valor agregado en la formulación, ejecución y monitoreo de los proyectos, que permita atender las expectativas, necesidades y requerimientos de los stakeholders. Los conceptos desarrollados se sustentan en áreas de conocimiento y las mejores prácticas de proyectos desarrollados según estándares de la industria tales como el Project Management Institute (PMI) y otros relacionados.

Este curso de naturaleza teórico-práctico, tiene como finalidad analizar cómo la Gestión de Proyectos es uno de los temas fundamentales en la mayoría de agendas de las organizaciones modernas. Esta priorización de emprendimientos a través de la ejecución de proyectos exige a todos los profesionales poseer los conocimientos teóricos y prácticos de las principales herramientas y técnicas disponibles para asegurar éxito desde el caso de negocio, planeamiento, ejecución y control, e incluso el cierre del plan. No sólo es necesario contar con los conocimientos generales sobre las guías de dirección de proyectos, sino profundizar en elementos puntuales y prácticos para que el director de proyectos cuente con los insumos necesarios para cumplir con los objetivos estratégicos de las organizaciones.

El curso de métodos avanzados de proyectos recoge todas las ideas desarrolladas en el curso de Gestión de Proyectos y hace una inducción profunda en las técnicas más trascendentales de los marcos modernos. Se desarrollan de manera práctica las metodologías y herramientas clave de los proyectos como creación del business case, control integrado de cambios, técnica de valor ganado, gobernanza de riesgos y contingencias, estudio de la triple restricción, equipos en entornos ágiles, programas y portafolios de proyectos, entre otros. El objetivo principal es que el profesional de proyectos se encuentre adecuadamente preparado en las aristas primordiales para hacer frente a los desafíos modernos con una visión clara y una hoja de ruta correctamente definida.

Este curso de naturaleza teórico-práctico, tiene como finalidad estudiar la transformación digital y su impacto en las organizaciones, debido a que las personas, empresas y los países en el mundo están cambiando los usos y costumbres a velocidades cada vez mayores. Estas transformaciones en los procesos y estructuras organizacionales van acompañadas por planes de ejecución y desarrollo de proyectos digitales que sirven de apoyo estratégico a todo nivel por ser el pilar más importante para llevar a cabo cualquier tipo de cambio, transformación o modernización. El curso de planeamiento estratégico de proyectos digitales consolida todos los conceptos y buenas prácticas compiladas en los cursos de Gestión de Proyectos, tanto a nivel general como a nivel avanzado, y los traslada al campo digital para que los Gerentes de Proyectos puedan acceder a conocimientos relacionados a plataformas para proyectos digitales, virtualización, gestión del cambio e influencia en los stakeholders, desarrollo de equipos en entornos ágiles, el nuevo estilo de gestión y liderazgo, diseño de productos a través de design thinking, marcos ágiles, entre otros. Se desarrollarán casos prácticos de soporte a los conceptos desarrollados y se realizará el análisis profundo relacionado a los componentes de cambio que permiten a los Gerentes de Proyecto estar preparados para los más altos grados de exigencia requeridos por las organizaciones.

Este curso de naturaleza teórico-práctico, tiene como finalidad desarrollar las habilidades directivas, como una parte esencial para el líder de proyectos, ya que le permiten liderar un equipo de trabajo y lograr los objetivos de un proyecto. Estas habilidades incluyen la capacidad de comunicarse eficazmente, la capacidad de motivar a los miembros del equipo, la capacidad de tomar decisiones y la capacidad de gestionar el tiempo. El curso brinda a los participantes las herramientas y técnicas necesarias para liderar proyectos de manera efectiva. Se enfoca en el desarrollo de habilidades de comunicación, liderazgo, planificación y gestión del tiempo para lograr el éxito del proyecto. Además, se aborda la importancia de motivar y liderar a un equipo, así como de tomar decisiones críticas en situaciones de presión. Al finalizar el curso, los participantes estarán preparados para asumir un rol de liderazgo efectivo en proyectos de su organización.