El diario Gestión entrevistó a Ruben Guevara, Director General de Centrum PUCP, para analizar las tendencias que transforman el mercado ejecutivo en el Perú, los sectores con mayor proyección y las nuevas competencias que las organizaciones demandan en un entorno de cambio tecnológico y transformación empresarial.
En un contexto marcado por la transformación digital, la automatización y la necesidad de una mayor capacidad de adaptación organizacional, las empresas vienen redefiniendo los perfiles ejecutivos que requieren para enfrentar los desafíos del mercado. Sobre este escenario, reflexionó Rubén Guevara, Director General de Centrum PUCP, en una entrevista publicada por el diario Gestión, en la que analizó las tendencias que impulsarán la demanda de talento ejecutivo en el Perú en los próximos años.
Durante la entrevista, Ruben Guevara destacó que sectores vinculados a tecnología, transformación digital, sostenibilidad, servicios especializados y gestión estratégica continuarán liderando la demanda de profesionales con capacidades para gestionar entornos complejos y acelerar procesos de innovación dentro de las organizaciones. Asimismo, señaló que las empresas ya no buscan únicamente experiencia técnica, sino también perfiles con visión integral, liderazgo, pensamiento estratégico y habilidades para gestionar equipos en entornos de cambio constante.
El Director General de Centrum PUCP también enfatizó que la formación ejecutiva se ha convertido en un factor clave para fortalecer la competitividad profesional y empresarial, especialmente en un contexto en el que las organizaciones necesitan líderes preparados para tomar decisiones ágiles y sostenibles. En ese sentido, resaltó la importancia de impulsar una educación ejecutiva alineada con las necesidades reales del mercado, con la transformación tecnológica y con los desafíos globales que enfrentan las empresas.
La participación de Ruben Guevara en Gestión reafirma el posicionamiento de Centrum PUCP como una voz de referencia en temas de liderazgo, educación ejecutiva, competitividad y desarrollo empresarial en el país.
Leer la entrevista aquí: https://gestion.pe/economia/management-empleo/los-sectores-que-moveran-la-demanda-ejecutiva-en-peru-y-los-perfiles-mas-buscados-noticia/?ref=gesr
El profesor Guevara cuenta con un Ph.D. y un M.Sc. en Natural Resource Economics and Management de la University of Idaho en Estados Unidos, donde también obtuvo su B.Sc. in Natural Resource Management de Stephen F. Austin State University (se graduó Summa cum Laude). Además, ha complementado su formación con el programa PMD de Harvard Business School, Harvard University y ha participado en el Colloquium on Participant Centered Learning (CPCL Program) de la misma institución. Asimismo, ha profundizado su conocimiento y afinado su perspectiva en sostenibilidad empresarial participando en el programa The Prince of Wales Business & Sustainability Programme en el Cambridge Institute for Sustainability Leadership de la University of Cambridge en el Reino Unido.
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